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随意辞退员工合法吗

时间:2017-09-02 20:34来源:www.hebeilawyer.com 作者:石家庄律师 点击:

       事情是这样的,我爸在一个厂里做机修工。工厂因为经营不善,现在被一个浙江老板承包,工作时间以前是早上6点到晚上6点。现在要求早上4点到晚上6点,我爸就不同意。这个浙江老板就说要辞退我老爸,自己从浙江带技术工过来。我想咨询一下这种随意辞退员工的事情,可否要求劳动赔偿?这个事情有2个关键点,其中一点是他们没有签劳动合同;另一个关键点就是上半年这个厂没有被浙江老板承包之前,以前的老板在工厂停工整顿期间一直叫我老爸不要去别的地方上班。所以我老爸一直在等工厂恢复正常,今年上半年几乎没有工作。请问能有什么办法可以要求赔偿误工费?

         石家庄律师:没有合法理由辞退可以要求经济赔偿金,因公司原因不上班可要求生活费。

 
(责任编辑:乔峰)
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