劳动工资工伤 辞职纠纷 劳动合同
返回首页
当前位置: 主页 > 劳动争议 > 工伤 >

解除合同后才发现工伤单位赔偿吗

时间:2016-03-11 21:12来源:www.hebeilawyer.com 作者:石家庄工伤律师 点击:

       案情:在劳动合同内受的伤,因为当时没有发现病情的严重性,而且也没有反现出来。在劳动合同解除十多天之后才发现病情,请问这样的事情应该则么做?我想知道在劳动合同内受伤,在劳动合同解除以后发现病情严重,用人单位是否要承担相应的责任?

       石家庄律师只要证明伤是在劳动关系存续期间发生的伤害,单位就要承担工伤责任。
 

 

(责任编辑:乔峰)
顶一下
(0)
0%
踩一下
(0)
0%
------分隔线----------------------------
推荐内容